2022年吉安市吉州区园投公司公开招聘工作人员公告（3人）
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吉安市吉州区园投公司2022年公开招聘工作人员公告正文吉安市吉州区园投公司2022年公开招聘工作人员公告
吉安市吉州区工业园投资开发有限责任公司（以下简称“园投公司”）成立于2014年，注册资本1.4亿元，为吉州工业园管委会直属的国有独资企业，是吉州城北新区（含工业园区）及全区工业投资、开发和建设主体。现因业务发展需要，经研究决定，面向社会公开招聘3名专业能力强、具有吃苦耐劳精神的优秀人员，现将公开招聘有关事项公告如下：
一、基本条件
（一）拥护中国共产党的领导，坚持党的基本路线；
（二）有较高的政治素质和良好的职业道德；
（三）遵纪守法，为人正直，身体健康；
（四）符合招聘岗位所需任职资格条件；
（五）有以下情形之一者不具备报考资格：
1.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的；
2.受过司法机关刑事处罚或尚在党纪政纪处分期内的；
3.法律、法规、政策规定不得被聘用为国家工作人员的。
二、岗位数量、任职条件
本次公开招聘人员采取聘用制，与吉安市吉州区工业园投资开发有限责任公司签订劳动合同。具体岗位名称、数量、岗位职责、任职条件如下：
（一）工程管理岗：2人
1.岗位职责
（1）负责项目全面管理，编制项目工程总体进度、质量、安全、文明施工规划及目标，制定分阶段进度计划和成本控制方案，并检查督促、指导实现各项目标；
（2）负责、配合项目前期、规划、报建等工作，并提供专业意见；
（3）负责项目设计、勘察、监理、施工、材料设备的招标和相应供应商评估工作，参与施工图设计、评审，审核各施工组织设计、重要合同文件以及设计变更、工程洽商、工程签证等工程技术文件；
（4）负责总分包、监理等合作单位以及内部各专业之间的关系协调，维护与项目政府单位的良好关系，及时解决施工中出现的问题；
（5）组织竣工验收、交付、维保修以及工程资料档案归档工作，参与重要工程质量的中间验收，完成项目工程营造总结和后评估工作。
2.岗位要求
（1）全日制本科及以上学历，年龄35周岁及以下，工程管理类、建筑类专业，具有三年以上相关施工、监理经验，能承受必要性的加班；
（2）熟练掌握建筑规范和施工工序及技术要求，能读懂施工图并了解材料及准确计算工程量，了解施工及验收规范，熟悉相关施工程序和施工工艺；对建筑施工的质量、安全和文明施工管理有深刻认识，能熟练运用CAD及其他计算机工作软件；持有市政公用工程、建筑工程、水利水电工程建造师或监理工程师资格证书者优先；
（3）有一定的文字功底，较强的沟通能力，服从安排、有责任心、踏实勤奋。
（二）环境管理岗：1人
1.岗位职责
（1）从事吉州工业园区内环保监管工作，开展园区内企业环境保护日常监督管理有及各项环境保护工作资料收集汇总等工作；
（2）监管吉安市华翔电子科技有限公司（污水处理厂）业务，指导园区污水处理厂环保业务，协助园区环保部门工作。
2.岗位要求
（1）全日制本科及以上学历，年龄35周岁及以下，环境、化学等相关专业，两年以上相关工作经历，能承受必要性的加班；
（2）熟悉环境保护、节能减排管理的法律、法规、政策、制度和要求，熟悉环境、职业健康安全体系认证的基本架构和主要内容，熟悉企业废水、废弃、危废处理设施工艺流程；
（3）具有注册环境影响评价工程师资格证，文笔较好、有公文写作经验者优先。
岗位任职条件中的年龄、工作经历、学历等计算截止时间为2022年6月6日，专业类别参考江西省公务员考试专业类别设置。根据工作需要，公司有权对学历、年龄等条件给予适当放宽，并优先录用。
三、招聘程序
招聘工作按照网上报名、资格筛选、资格审查、笔试面试、体检、考察、公示、试用和正式聘用等步骤进行。
（一）报名要求
1.报名时间
截止2022年6月19日17:00。
2.报名方式
应聘人填写完整电子版报名表(见附件)，提供身份证、学历学位证、工作业绩、工作经历证明等，并将在之前工作当中的工作总结以及毕业论文等能展示写作能力的材料，一并扫描压缩成文件包，以“应聘XXX岗位+姓名”的方式命名邮件发送至邮箱:jzytgs@163.com。
（二）资格筛选
根据报名资料反映的基本情况及岗位具体要求进行筛选，特别优秀人员可适当放宽。
（三）资格审查
电话通知进入资格审查报名人员，需本人携带签名的报名表、近期2寸免冠蓝底照片3张、报名原件及复印件现场审查，资格审查贯穿公开招聘全过程。
（四）笔试和面试
组织笔试，内容为《申论》，参照公务员考试进行；组织面试，总分为100分，笔试占总分的40分、面试占总分的60分。
（五）确定人选
按照笔试和面试得出应聘人员的成绩。原则上按各岗位最高分录取进入体检、考察。
（六）体检和考察
1.入围体检人员，需在一周内到三甲医院进行体检（费用自理），放弃体检或因体检不合格，取消考察资格。
2.体检合格者列为考察对象，对德、能、勤、绩、廉及工作情况进行全面考察，公司根据应聘人员综合情况择优聘用。
（七）公示
根据体检、考察情况，研究决定拟录用人选，并在相关媒介进行公示。
（八）试用和正式聘用
凡未按公司规定时间办理入职者视为自动放弃。试用期3个月，试用期合格后办理正式聘用手续。
四、薪资福利
结合应聘人员的学历层次、专业水平、工作经验、工作业绩、综合素质及面试情况，薪资面议。试用期3个月，试用期内薪酬按转正后90%发放，转正后年薪酬约为10万元（含个人和公司四险一金及各项福利补贴等），具体根据绩效考核情况。
五、联系方式
地 址:吉安市吉州区工业园管委会（樟山镇罗家段）
联 系 人:庄凡
联系方式:18770865860
文章来源：http://www.jarencai.com/infos/126738.html
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