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2020交通银行太平洋卡中心校园招聘公告

发布:2019-08-07 15:02:48    来源:江西公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  2020交通银行太平洋卡中心校园招聘公告已公布,江西公务员考试网现将其公布如下:
  2020交通银行太平洋卡中心校园招聘公告
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  岗位名称:储备生(信息技术部)
  职位描述:
  1、通过为期二年的系统培养和实践锻炼,快速提升个人专业知识和业务技能,实现个人素质能力的快速发展,成长为专家级人才;
  2、深刻理解信用卡中心的企业文化并积极融入;
  3、认真学习并掌握部门业务知识、工作流程及个人职责;
  4、按照信用卡中心的要求,严格执行相关工作规范,做到合规操作。
  职位要求:
  1、统招全日制大学本科及以上学历应届毕业生,IT技术类、数理分析类、电子通信类、经济金融类等相关专业,211和985院校优先考虑;
  2、优秀的中、英文书面及口头表达能力;
  3、做事严谨、细致,具备快速学习能力;
  4、具有良好的创新意识,追求卓越、勇于担当;
  5、具备较强的工作责任心,能承受较大的工作压力;
  6、无任何违规违纪行为,符合交通银行亲属回避规定。
  岗位名称:储备生(风险部)
  职位描述:
  1、通过为期二年的系统培养和实践锻炼,快速提升个人专业知识和业务技能,实现个人素质能力的快速发展,成长为专家级人才;
  2、深刻理解信用卡中心的企业文化并积极融入;
  3、认真学习并掌握部门业务知识、工作流程及个人职责;
  4、按照信用卡中心的要求,严格执行相关工作规范,做到合规操作。
  职位要求:
  1、统招全日制大学本科及以上学历应届毕业生,IT技术类、数理分析类、电子通信类、经济金融类等相关专业,211和985院校优先考虑;
  2、优秀的中、英文书面及口头表达能力;
  3、做事严谨、细致,具备快速学习能力;
  4、具有良好的创新意识,追求卓越、勇于担当;
  5、具备较强的工作责任心,能承受较大的工作压力;
  6、无任何违规违纪行为,符合交通银行亲属回避规定。
  岗位名称:储备生(互联网部)
  职位描述:
  1、通过为期二年的系统培养和实践锻炼,快速提升个人专业知识和业务技能,实现个人素质能力的快速发展,成长为专家级人才;
  2、深刻理解信用卡中心的企业文化并积极融入;
  3、认真学习并掌握部门业务知识、工作流程及个人职责;
  4、按照信用卡中心的要求,严格执行相关工作规范,做到合规操作。
  职位要求:
  1、统招全日制大学本科及以上学历应届毕业生,IT技术类、数理分析类、电子通信类、经济金融类等相关专业,211和985院校优先考虑;
  2、优秀的中、英文书面及口头表达能力;
  3、做事严谨、细致,具备快速学习能力;
  4、具有良好的创新意识,追求卓越、勇于担当;
  5、具备较强的工作责任心,能承受较大的工作压力;
  6、无任何违规违纪行为,符合交通银行亲属回避规定。
  岗位名称:储备生(市场部)
  职位描述:
  1、通过为期二年的系统培养和实践锻炼,快速提升个人专业知识和业务技能,实现个人素质能力的快速发展,成长为专家级人才;
  2、深刻理解信用卡中心的企业文化并积极融入;
  3、认真学习并掌握部门业务知识、工作流程及个人职责;
  4、按照信用卡中心的要求,严格执行相关工作规范,做到合规操作。
  职位要求:
  1、统招全日制大学本科及以上学历应届毕业生,IT技术类、数理分析类、电子通信类、经济金融类等相关专业,211和985院校优先考虑;
  2、优秀的中、英文书面及口头表达能力;
  3、做事严谨、细致,具备快速学习能力;
  4、具有良好的创新意识,追求卓越、勇于担当;
  5、具备较强的工作责任心,能承受较大的工作压力;
  6、无任何违规违纪行为,符合交通银行亲属回避规定。
  报名截止时间:2019-10-12
  文章链接:https://job.bankcomm.com/queryPosition.do

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