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2012全南县人民法院招聘聘用制书记员公告

发布:2012-06-12    来源:江西公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
   全南县人民法院招聘聘用制书记员公告

  根据工作需要,我院决定面向社会公开招聘2名聘用制书记员,江西公务员考试网现就有关事项公告如下:
  一、招聘条件
  1、政治思想素质好。
  2、全日制本科以上学历(专业不限),且具有一定口头和文字表达能力。
  3、年龄28周岁以下(即:1984年6月10日后出生)
  4、身体健康,五官端正,符合《公务员录用体检通用标准》,男性身高在1.65米以上,女性身高在1.55米以上。
  5、遵纪守法,品德良好,无不良记录。
  二、报名方式、时间及地点
  1、报名方式:应聘者需提供学历证书、户口本、身份证原件及复印件,近期免冠彩照3张并填写报名表一式两份。
  2、报名时间:即日起——2012年6月29日。
  3、报名地点:全南县人民法院政工科,咨询电话:0797-2637758 13576790968
  三、考试:考试分笔试和面试,笔试占总成绩的50%,面试占总成绩的50 %
  (一)笔试:
  1、听写测试(占成绩的60%):主要测试考生的笔录(手写记录)能力,采用录音试题,测试时,考生根据统一播放的录音在试卷上答题(即笔录),测试时间为15分钟(其中,准备2分钟,笔录10分钟,检查3分钟),笔录文字量为800字左右。要求字迹工整,格式规范,准确完整,原话记录。
  2、文化知识测试(占成绩的40%):从给定的材料内容,并结合实际写出一篇不少于800字的命题作文,测试时间为90分钟。
  (二)面试:根据笔试成绩按招聘计划数1:2的比例确定参加面试的人员,主要考察应聘人员的自我认识、逻辑思维、语言表达、临机应变等方面的能力。
  四、体检
  参加体检人员按拟招聘人员1:1的比例从高分到低分的顺序确定。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》,体检费用由应聘者承担,在体检过程中应不合格等原因产生缺额的,按考试总成绩依次递补,总成绩相同的,则按笔试成绩高低确定。
  五、考核
  考核工作由本院政工科、纪检组组织实施,在考核过程中因不合格等原因产生缺额的,按考试总成绩依次递补。
  六、聘用
  经考试、体检、考核合格的人员,上岗试用,试用期为2个月,试用期满后,经考核合格正式聘用,不合格的,不予聘用。正式聘用的每年签订聘用合同,合同期满后根据需要和个人表现,考核合格的,经双方协商一致可以续聘。
  七、工资待遇
  试用期月工资1200元,签订正式聘用合同后月工资1200元,并按有关规定办理社保手续。
  本公告由全南县人民法院政工科负责解释。

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