签过劳动合同还是应届毕业吗

报名参公政府单位事业编制人员，岗位要求2017年8月前取得学历学位的应届毕业生，我于2017年6月毕业，属于2017届应届毕业生。报名前无工作经历，通过笔试与资格审查，资格审查后与一家私企签订过劳动合同，工作2个月，无社保记录，试用期辞职，现在面试，体检通过，这段经历会影响我应届毕业生身份吗？我办理暂缓就业，一直未取消。